Betriebliche Altersversorgung „Plus“ Personalmarketing

BAV "PLUS" - Stärkung der eigenen Marke.

Personalmarketing

Hohe Akzeptanz der Mitarbeiter – Steigerung der Arbeitgeberattraktivität

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Wir freuen uns auf Sie!

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Mitarbeiterbindung

Ganzheitliche Lösung im Personalmanagement

Fachkräftemangel ist eine der zentralen Herausforderung für Unternehmer. Hier steht der Handwerksbetrieb vor der gleichen Aufgabe wie ein Konzern: erfahrene Fachkräfte sowie qualifizierte Auszubildende zu finden und dauerhaft für sich zu gewinnen. Über 60% der berufstätigen Personen arbeiten in kleinen und mittelständischen Unternehmen. 78% der Unternehmen fällt es schwer, geeignete Fachkräfte zu finden. So stehen Unternehmer und Personalleiter vor unterschiedlichsten Herausforderungen, die der heutige und künftige Arbeitsmarkt mit sich bringt. Attraktive Mitarbeiterangebote sind eine Möglichkeit, diese Aufgabe zu bewältigen.

Wir unterstützen dabei, dass sich Unternehmen als Arbeitgeber attraktiver gestalten.

Ein gutes betriebliches Versorgungsmanagement besteht aus vier Bausteinen. Diese sind die betriebliche Altersvorsorge (bAV), die betriebliche Krankenversicherung (bKV), die betriebliche Unfallversicherung (bUV) und die so genannten Zeitwertkonten. Gerade die betriebliche Altersvorsorge ist schon länger bekannt, wird aber in der Realität eher stiefmütterlich behandelt. Gerade ein professioneller und nachhaltiger Umgang mit der betrieblichen Altersvorsorge bietet eine gute Perspektive bei der Verbesserung der eigenen Arbeitgebermarke.

Neben der komplexen BAV-Beratung (analog oder digital) sowie BAV-Betreuung / BAV-Verwaltung, bieten wir Unternehmen zusätzliche Bausteine für erfolgreiches Personalmarketing, welches den Mitarbeitern zusätzliche Mitarbeitervorteile ermöglicht. Unsere globale Full-Service Dienstleistung steigert enorm die Attraktivität des Arbeitgebers und führt zu einem Wettbewerbsvorteil gegenüber Mitbewerbern.

Miteinander die Besten begeistern.

Vorteile

  • Attraktive Vorteilsangebote und Praxistipps
  • Steigerung der Attraktivität als Arbeitgeber
  • Leistungsstarke Vorsorge- und Absicherungslösungen
  • Qualifizierte und leicht verständliche Beratung – dauerhaft begleitet
  • Qualifizierte Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) / tariflichen Zusatzrente (TZR)

…Egal wie sich ein Unternehmen mit dem Personalmarketing auseinander setzt, wichtig ist, dass die zusätzlichen Maßnahmen auch nach außen kommuniziert werden.

Nehmen Sie gerne zum Thema betriebliche Altersvorsorge (bAV) / tarifliche Zusatzrente (TZR) „plus“ Kontakt mit uns auf und vereinbaren einen unverbindlichen Termin vor Ort  deutschlandweit.

B.A.V.Global GmbH aus Buxtehude (bei Hamburg), im Landkreis Stade (Niedersachsen) – Ihr unabhängiger und qualifizierter Full-Service Dienstleister.

ERGEBNIS:

Partnerschaft für personellen Erfolg

Gerne sind wir persönlich für Sie da – qualifiziert. zuverlässig. nachhaltig.

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Torsten Klauß

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BAV auf den Punkt.

qualifiziert. zuverlässig. nachhaltig.

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