Ergebnisverbesserung
BAV schafft zusätzliche Liquidität durch Sozialversicherungsersparnis
Wir freuen uns auf Sie!
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Eine erfolgreiche bAV senkt deutlich spürbar die Lohnnebenkosten
Die betriebliche Altersversorgung (bAV) ist ein besonders effizientes Mittel, mit dem Arbeitgeber ihre Lohnnebenkosten in kürzester Zeit spürbar senken können.
Der Vorteil – die Maßnahmen gehen „nicht“ zu Lasten der Arbeitnehmer, sondern diese profitieren selbst davon – alle Beteiligten sparen u.a. jedes Jahr enorme Beiträge zur Sozialversicherung.
Bei der Entgeltumwandlung werden die Beiträge zur Pensionskasse/Direktversicherung mit einem Beitrag bis zu max. 4% der Beitragsbemessungsgrenze der gesetzlichen Rentenversicherung (GRV) sozialversicherungsfrei – Finanziert ein Arbeitgeber diese Beiträge „on top“ zum Gehalt, sind die Beiträge (innerhalb der 4%-Grenze – einschließlich einer eventuellen Entgeltumwandlung) ebenfalls sozialversicherungsfrei. Auf diese Weise erzielen Unternehmen und ihre Mitarbeiter erhebliche Einsparungen bei den Sozialversicherungsbeiträgen – vorausgesetzt, das Gehalt des Mitarbeiters liegt innerhalb der Beitragsbemessungsgrenzen der gesetzlichen Sozialversicherung.
Unser Know-how und die transparente Gestaltung der betrieblichen Altersvorsorge hat eine durchschnittliche Beteiligungsquote von 80 %. Sie spiegelt unsere Qualität der BAV-Beratung wider und erhöht deutlich die Mitarbeiterakzeptanz gegenüber dem Arbeitgeber – je nach Firmengröße ist damit eine erhebliche Ergebnisverbesserung von mehreren 10.000,- € jährlich möglich.
Ein zusätzliches Budget ermöglicht es dem Personalmanagement / HR-Management, das Unternehmen mit weiteren Personalmarketingkomponenten hervorzuheben. Die eigene Arbeitgebermarke wird durch eine aktiv betriebene und transparente betriebliche Altersvorsorge nachhaltig gestärkt und die Mitarbeiter bewerben sich erfahrungsgemäß seltener weg – Die Fluktuation und die damit verbundenen Fluktuationskosten werden dadurch spürbar reduziert.
Nutzen Sie ungeahnte Möglichkeiten mit einer rechtssicheren, zeitgemäßen und passgenauen betrieblichen Altersversorgung – um sich als moderner und fürsorglicher Arbeitgeber zu präsentieren.
Ohne zusätzlichen Aufwand für Unternehmen ermöglichen wir allen Beteiligten eine sichere und greifbare Zukunft, die sich auszahlt. Unsere unabhängige und qualifizierte Analyse, Umsetzung/Optimierung, Beratung und „aktive“ Betreuung der betrieblichen Altersversorgung unterscheidet uns vom „normalen“ Finanzdienstleister/Versicherungsmakler. Es gilt, 100%ige Kompetenz und Leidenschaft als Dienstleister in dieses komplexe Thema einzubringen, so dass ein deutlicher Mehrwert und Sicherheit für Arbeitgeber und Arbeitnehmer generiert wird. Die betriebliche Altersvorsorge ist nicht zu unterschätzen – Für Unternehmen ist sie ein gesetzlicher Gehaltsbestandteil und für Arbeitnehmer hilft sie, die Versorgungslücke deutlich zu verringern, um den Lebensstandard im Alter halten zu können.
Höpers Kamp 16
21614 Buxtehude
Torsten Klauß
T: 0 41 61 / 64 90 27 -1
F: 0 41 61 / 64 90 27 -5
M: 01 75 / 96 48 42 4
BAV auf den Punkt.
qualifiziert. zuverlässig. nachhaltig.
B.A.V.GLOBAL – UNABHÄNGIGER SPEZIALIST FÜR BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE (BAV) – UNTERNEHMENSSITZ IM LANDKREIS STADE BEI HAMBURG
BUNDESWEIT PERSÖNLICH VOR ORT: SCHLESWIG HOLSTEIN – FLENSBURG, KIEL, NEUMÜNSTER, LÜBECK, ITZEHOE, MECKLENBURG VORPOMMERN – STRALSUND, GREIFSWALD, ROSTOCK, WISMAR, NEUBRANDENBURG, SCHWERIN, HAMBURG, BRANDENBURG – EBERSWALDE, ORANIENBURG, BRANDENBURG, FRANKFURT (ODER), POTSDAM, BERLIN, BREMEN, NIEDERSACHSEN – CUXHAVEN, EMDEN, LÜNEBURG, BUCHHOLZ I. D. NORDHEIDE, SITTENSEN, ROTENBURG, ZEVEN, CELLE, HANNOVER, OSNABRÜCK, WOLFSBURG, HILDESHEIM, BRAUNSCHWEIG, GÖTTINGEN, NORDRHEIN-WESTFALEN – BIELEFELD, HAMM, DORTMUND, ESSEN, DUISBURG, DÜSSELDORF, LEVERKUSEN, KÖLN, BONN, SACHSEN-ANHALT – STENDAL, MAGDEBURG, DESSAU, HALLE, SACHSEN – HOYERSWERDA, GÖRLITZ, LEIPZIG, DRESDEN, CHEMNITZ, ZWICKAU, PLAUEN, THÜRINGEN – NORDHAUSEN, ERFURT, WEIMAR, EISENACH, JENA, GERA, SUHL, HESSEN – KASSEL, GIEßEN, FULDA, FRANKFURT (MAIN), WIESBADEN, OFFENBACH, DARMSTADT, RHEINLAND-PALZ – KOBLENZ, MAINZ, TRIER, WORMS, KAISERSLAUTERN, SAARLAND – SAARBRÜCKEN, BADEN WÜRTTEMBERG – MANNHEIM, HEIDELBERG, HEILBRONN, KARLSRUHE, STUTTGART, ULM, FREIBURG, BAYERN – SCHWEINFURT, ASCHAFFENBURG, WÜRZBURG, NÜRNBERG, REGENSBURG, INGOLSTADT, AUGSBURG, MÜNCHEN, ROSENHEIM, KEMPTEN, GARMISCH-PARTENKIRCHEN